A presidente do Sindicato dos Técnicos Administrativos da Universidade do Estado do Rio Grande do Norte (SINTAUERN), Rita de Cássia Negreiros, entrega novo Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) ao Reitor da UERN, Pedro Fernandes Ribeiro Neto, em solenidade promovida na manhã desta sexta-feira (21), na Sala dos Conselhos – Reitoria. O próximo passo agora será o envio desse documento para aprovação pelo Conselho Diretor da instituição.
O documento foi elaborado por uma comissão presidida pelo SINTAUERN e amplamente discutido em congresso promovido pelo sindicato da categoria em 2013. Participaram ainda do evento, a Chefe de Gabinete, Fátima Raquel Rosado Morais, o Pró-Reitor de Administração, Iata Anderson Fernandes, que atuou como Presidente da Comissão que elaborou o novo Plano de Cargos, Carreiras e Salários da categoria, do Pró-Reitor de Planejamento, Orçamento e Finanças, Wogelsanger Oliveira Pereira, da Pró-Reitora de Recursos Humanos e Assuntos Estudantis, Lúcia Musmee Fernandes Pedrosa, da Diretora da Agência de Comunicação, Maria Aglair de Abreu, e do Assessor Jurídico, Lauro Gurgel de Brito.
Na ocasião, a Presidente do SINTAUERN, Rita de Cássia, disse que esse novo Plano de Cargos, Carreiras e Salários é uma conquista da categoria. Agora, com a entrega ao Reitor Pedro Fernandes, o documento será encaminhado para ser analisado pelo Conselho Diretor, que após a conclusão desse trabalho, será enviado à Assembleia Legislativa. E convocou todos os servidores para que se “unam nesse mesmo objetivo que é o nosso futuro. Para tanto, todos devem se manter alerta para quando houver a convocação da reunião do Conselho Diretor para aprovação do documento, a categoria se mobilizar para garantir a aprovação desse documento”, disse.
A dirigente do sindicato disse que o novo plano representa todas as ansiedades, todas as reivindicações do servidor. Segundo ela, o novo PCCS tem o objetivo de melhorar não somente a parte financeira como também a valorização do servidor. E lembrou que a elaboração e entrega desse novo plano ao Reitor fez parte das propostas de campanha que garantiu a sua reeleição ao SINTAUERN, que agora será cumprido.
Encaminhamentos – O Reitor Pedro Fernandes anunciou, na ocasião, que o documento será amplamente analisado pelos setores competentes da Universidade e por causa desse procedimento não terá condições de antecipar a data para que o novo Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) seja encaminhado para votação e aprovação pelo Conselho Diretor e depois enviado à Assembléia Legislativa.
O Reitor lembrou que participou das discussões para a elaboração desse documento no Congresso promovido pela categoria, em 2013, no Hotel VillaOeste, Ele considerou esse procedimento necessário e parabenizou o SINTAUERN pela forma como está fazendo esse trabalho, levando a discussão do PCCS à assembleia para a elaboração do documento que hoje está sendo encaminhado à Reitoria.
Pedro Fernandes garantiu que todos os itens serão considerados. O documento será estudado, já que a UERN tem que tomar conhecimento do impacto financeiro que esse plano vai provocar. E que pretende atender o que está sendo proposto, desde que esteja dentro das condições que a Universidade possa cumprir, junto com os seus segmentos.
“Essa discussão é legítima, importante e necessária”, afirmou o Reitor, ressaltando que a administração da UERN reconhece que a valorização de todos os servidores (técnicos e docentes) é importante na consolidação de uma universidade de excelência.
O Reitor autorizou a criação de uma comissão para dar celeridade aos estudos do PCCS do servidor técnico-administrativo da UERN.
